Тест — диагностика лидерских способностей (методика Е.Жарикова)

Тест-диагностика состоит из 50 суждений. Вам нужно выбрать один из вариантов ответа – ДА или НЕТ. Не нужно долго думать над ответом, желательно выбрать первый вариант, который придет в голову.

 2%
Испытываете ли вы удовольствие, когда вам удается убедить кого-то в чем-то?
Доставляет ли вам удовольствие видеть, что окружающие побаиваются вас?
Кто, с вашей точки зрения, истинный лидер?
Когда вы были ребенком, нравилось ли вам быть лидером среди сверстников?
Считаете ли вы, что ваша нервная система способна выдержать жизненные нагрузки?
С кем вы предпочитаете работать?
Подчиняете ли вы свои интересы и поведение других людей делу, которым занимаетесь?
Уважаете ли вы дисциплину?
Теряетесь ли вы, если люди, окружающие вас выражают несогласие с вами?
Согласны ли вы с утверждением: «Для того, чтобы быть счастливым, надо жить незаметно»?
Как вы относитесь к утверждению: «Для того, чтобы семейная жизнь была хорошей, необходимо, чтобы решение в семье принимал один из супругов?
Считаете ли вы свои организаторские способности хорошими?
Что бы вы предпочли?
Стараетесь ли вы избегать острых дискуссий?
Случалось ли вам по личной инициативе заниматься организацией трудовых, спортивных и других команд и коллективов?
Теряли ли вы иногда хладнокровие в разговоре с людьми?
Случалось ли вам покупать что-либо под влиянием мнения других людей, а не исходя из собственной потребности?
Часто ли вы встречали людей с более сильной волей, чем ваша?
Считаете ли вы, что многие из окружающих вас людей занимают более высокое положение по службе, чем вы?
Часто ли Вы бываете в центре внимания окружающих?
Умеете ли вы в дискуссии на профессиональную тему привлечь на свою сторону тех, кто раньше был с вами не согласен?
Случается ли, что вас называют нерешительным человеком?
Стараетесь ли вы занимать за столом (на собрании, в компании и т.п.) такое место, которое позволяло бы вам быть в центре внимания и контролировать ситуацию?
Как вы поведете себя на собрании и совещании. Если считаете свое мнение единственно правильным, но остальные с вами не согласны?
Когда вы были ребенком, часто ли вы сталкивались с властностью вашего отца?
Есть такая пословица: «Лучше быть первым в деревне, чем последним в городе». Справедлива ли она?
Может ли неудача в проявлении инициативы заставить вас больше никогда этого не делать?
Какой из следующих двух руководителей для вас предпочтительнее?
Считаете ли вы, что каждый человек должен сделать что-либо выдающееся?
Всегда ли вы стараетесь понять и по достоинству оценить людей?
Если то, что вы наметили, не дало ожидаемых результатов, то вы:
Какую музыку вам приятнее слушать?
Испытываете ли вы волнение, ожидая встречи с важными и известными людьми?
Считаете ли вы себя человеком, оказывающим влияние на других?
Сумете ли вы прервать слишком болтливого собеседника, если это необходимо?
Считаете ли вы, что производите на людей внушительное (импозантное) впечатление?
Часто ли у вас создается впечатление, что другие злоупотребляют вами?
Испытываете ли вы настоятельную необходимость в советчике, который мог бы направить вашу профессиональную активность?
Как вы поступите, если вам предложат реорганизовать ваше учреждение или организацию?
Какое из двух мнений вам ближе?
Представьте себе такую сцену: во время прогулки с друзьями по лесу вы потеряли дорогу. Приближается вечер и нужно принимать решение. Как вы поступите?
Считаете ли вы себя мечтателем?
Как вы ведете себя, столкнувшись с трудностями?
Согласны ли вы с утверждением: «Все самое полезное в мире есть результат деятельности небольшого числа выдающихся людей»?
Находясь на собрании людей, равных вам по служебному положению, испытываете ли вы желание не высказывать своего мнения, даже когда это необходимо?
Возникает ли у вас чувство тревоги, если на вас возложена ответственность за какое-либо важное дело?
Кем бы вы предпочли стать?
Какой из следующих стиле руководства, по вашему мнению, наилучший для работы учреждения того типа, в котором вы работаете?
Делаете ли вы упреки людям, если они этого заслуживают?
Какой из следующих «портретов» больше напоминает вас?

 

Ваш адрес email не будет опубликован.

Рекомендации

Актуальное