Онлайн тест уровня субъективного контроля (Дж. Роттер)

Не хотите рисковать, принимая на работу людей, которые любят перекладывать ответственность на окружающих? В таком случае предложите кандидатам на трудоустройство пройти тестирование на уровень субъективного контроля по методике Дж. Роттера. Сделать это можно прямо на этом сайте.

Тест-опросник субъективного контроля (УСК) психолога Джулиана Роттера.

Диагностирует локализацию контроля над значимыми событиями. В основе его лежит разичение двух локусов контроля — интернального и экстернального.

• Интернальный тип. Человек считает, что происходящие с ним события зависят прежде всего от его личностных качеств (компетентности, целеустремленности, уровня компетентности) и являются закономерными следствиями его собственной деятельности
• Экстернальный тип. Человек убеждён, что его успех и неудачи зависят прежде всего от внешних обстоятельств — условий окружающей среды, действий других людей, случайности, везения (невезения) и т.п.
• Смешанный тип. Характерен для большинства людей. Особенности их субъективного контроля могут несколько изменяться в зависимости от того, представляется ли человеку ситуация сложной или простой, приятной или неприятной и т.п., то есть человек в разных обстоятельствах может вести себя и как интернальный и как экстернальный типы.

Методика является модифицированным вариантом опросника Джулиана Роттера. С помощью теста можно оценить, насколько кандидат способен сохранять контроль над своими мыслями и действиями, находясь в различных жизненных ситуациях. Удается определить, готов ли соискатель взять на себя ответственность за совершаемые им поступки и за собственную жизнь, или нет. В состав опросника входят 44 предложений-утверждений. Кандидат должен прочитать каждое из них и либо согласиться, либо не согласиться с ним. Рекомендуется проявлять внимательность при прохождении тестирования, но при этом не задерживаться и не задумываться слишком долго.

Личностное свойство успехи и неудачи приписывать внешним событиям или внутренним факторам обозначается понятием локуса контроля.

Тест уровень субъективного контроля Роттера может выявлять локус контроля:

• в ситуации успеха;
• в ситуации неудачи;
• в области обучения и карьеры;
• в отношении семьи;
• в отношениях с окружающими;
• в отношении здоровья.

Анализ уровня субъективного контроля имеет важнейшее значение в психологии деятельности.

Когда в своих бедах человек винит одного себя, это может быть здоровой самокритичностью, необходимой для личностного развития, возможностью со стороны посмотреть на себя и исправить ошибки. Важно, чтобы это не стало самоедством, самобичеванием, разрушающим личность.

Обвинение в своих бедах всех и вся сопровождается агрессией, направленной на окружающих. В результате человек еще сильнее хочет получить не полученное, но при этом его действия могут начать носить нерациональный, импульсивный характер. Это недопустимо в рабочей деятельности.

Ваши кандидаты могут пройти тест на уровень субъективного контроля Дж. Роттера прямо сейчас на нашем сайте. Это не займет у них много времени, но поможет вам лучше понять претендентов.